根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）的有关要求，南城县人社局对2023年政府信息公开汇报如下：

一、总体情况

一、主动公开政务情况：据统计，2023年1月1日至2023年12月31日，我局通过门户网站公开政务信息一共136条。上传概况信息5条（部门介绍2条；领导信息2条；机构职能1条），上传政策法规6条（其中政策解读3条；其他有关文件3条）；上传人事信息33条（考录招聘33条）；上传重点领域信息27条（其中公共服务与民生3条：社会保险3条；公共监管24条：其中稳岗扩岗、减税降费、助企纾困16条；乡村振兴3条；就业创业5条）；上传财政预决算9条；上传六稳六保1条；上传信息公开年报1条；上传工作动态55条；上传建议提案：1条。

二、依申请公开政府信息办理情况：2023年我局无依申请公开政务信息情况。

（三）政府信息管理情况：我局高度重视政府信息管理工作，并根据《2023年度政务公开工作考核指标》等相关文件，成立了以单位主要领导为组长，分管领导为副组长，各相关股室负责人为成员的政务公开工作领导小组，由办公室统筹协调政务公开工作。加强政府网站发布信息的管理，严格落实审核制度，确保信息发布的真实性、准确性、安全性。

（四）平台建设情况：2023年我局使用县政府网站平台发布信息，运行正常。

（五）监督保障情况：我局严格按照县政府要求，在网站上公布了联系电话及邮箱等，接受群众监督评议，并根据群众评议意见对网站进行优化保障。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2023年，我局的政府信息公开工作从总体来看，运行状况较好，但也存在着有待进一步完善的地方：一、政府信息公开时效性还有待提高。二是政策解读形式还需要更加丰富。

针对上述问题，我局将进一步贯彻落实《政府信息公开条例》，继续大力推进政府信息公开工作，一是严格按照政府信息公开工作有关要求，加大政府信息公开工作培训力度以及队伍建设，提高信息公开的时效性，加强对信息审核、发布、监督等工作的管理，促进工作规范化、常态化。二是丰富政策解读形式多样化，学习借鉴好经验好方法，提高政策解读的制作水平，进一步增强可读性。

六、其他需要报告的事项

我局没有其他需要报告的事项，没有收取信息处理费的情况。